第136章 公司改革（六）

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“啊？苏姐，什么事？”

“等下有事？”

“啊，嗯。”

“但你看起来好像很紧张，这样很容易误事。”即使在说这些话的时候，苏颖的表情也依旧一派严肃，却意外的有着让人感觉难以抗拒的信服力。

凌红突然觉得苏颖就好像天生的领导者，又或是上位者，完全不应该属于最基层的范畴，无论是实力还是说出来的话，可她却甘愿做最基层的一名最普通的职员。

“苏姐——”凌红情不自禁轻喃。

苏颖垂下眼帘，嘴里却说：“无论发生什么事只要保持平常心就可以了，因为无论你抱着什么样的心态都不能改变什么。”

苏颖的话就好比一语惊醒梦中人般，凌红瞬间醒悟过来。

其实凌红并不是真的紧张什么，而是有些担心，担心自己没能达到明诚的标准，也担心自己做的不够好。因此，与其说是紧张，倒不如说是不安比较准确。

“我只是担心我做得不够好。”面对苏颖，凌红不知不觉就把心里话说出来了。

“好或不好不是自己来判断的，毕竟如果满足了现状就很难再有发展，学无止境，你的这种感觉才是一个正常人该有的反应。”

闻言，凌红顿时豁然开朗。

“你只要把自己目前所学到的都表现出来，那就是你目前为止的最好，就算别人不这么认为，但至少你觉得自己做到就行，不足的地方以后再慢慢一步一步的实践。”

“谢谢。”千言万语，除了这两个字凌红不知道该怎么样才能表达自己内心的感激之情，不过她想苏颖并不是那种需要她感激的，所以她将这份恩情和教导记在了心里。

十点半，为凌红个人而特别举办了一个小型的二次面试会，参与的审判员共有四人。

林怡芬和姚彤的出现不奇怪，另一个则竟是温倩？而让凌红最意外的还是苏颖竟也是其中之一？当即凌红不免想起之前苏颖的开导，她想着是不是因为这个原因，苏颖才说那些话呢？

答案是否定的，苏颖是在几分钟前才刚刚知道这件事的，那时候她以为林怡芬找她是为了工作的事，不想却是让她来但与这次评委的工作，意外也惊讶。也因为如此，苏颖才知道凌红之前的紧张与不安的缘由，她没想到凌红的考核期会这么快到来。

“我要先说声抱歉，本来这件事我不应该参与的，但这次考核比较特殊，所以赵副总特别让我过来观摩一下，不过你不用在意我。”

温倩一开始便表态了自己的立场，说是旁观者，可稍微聪明点的人都知道担任审核的必定有着举足轻重的影响力。

短暂的陈述过后，林怡芬才开口：“之前你提交上来的工作总结我们都看过了，首先我想问下这份报告都是你自己做的吗？有没有让别人参与？包括把这份资料给过我们在座之外的人看过？”

“这份报告是我做的没错，在交上去之前也没有任何人看过。”

“抱歉，我不是不相信你，而是排除抄袭的可能。”

凌红点头：“能理解。”

抄袭是在任何行业中最为忌讳的，哪怕只是一段文字的描述，凌红当然不会怪林怡芬这么说，也不会怪她直接。

“那么，针对你做出的总结，我有几个问题问你。”

“请问。”

“看得出来你做这份总结，不仅是因为亲身参与，也应该参考了很多例子，你觉得不足的地方，是你自己察觉出来的吗？还是有别人指点？”

“我自己这么认为的。”

“可据我所知，这份总结中的项目是作为前不久投标所用的方案，而你又作为当初参与者之一，那些让你觉得不足却没能得到改善的地方，你是怎么看的？”

“我只能说我自己的看法只能代表我个人，而不是其他人或是更多人。”

“那会不会遗憾？”

凌红自是摇头：“不会，因为每个人的看法不同，或许目前我的观点仅代表我个人，我会努力今后让更多的人认可。”

换句话来说，凌红的意思无非就是通过努力来获得更多的人认可，无论是观点还是自己的作品。

“目标很有志向。”

“我觉得这是最基本的，我觉得如果没有目标的话对人生就会很盲目。”

听到凌红的话，姚彤和苏颖完全没感到意外，温倩也稍稍有些惊讶，但表现的不露声色。

林怡芬对凌红的回答也是满意的，点了点头：“那么，你在总结中所提到的房子的布局和个别色差问题，我想知道你当时是怎么想的？”

早在他们还在制作那个项目的时候，她因为赵志刚的原因所以有意无意的问了凌红好些意见，确实也有诧异的时候，不过凌红似乎也注意到什么，所以很简约。乍听之下也完全像是个初学者才有的反应，现在看到凌红提交上来的关于项目的总结报告，她不能说不意外。

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