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“你！”白夕然有些愠怒。
递了一个眼神给对方，袁之修暗示白夕然要沉住气。转而，他又看向初瑾：“哪里有问题，你直接说。”
奈何初瑾也是GY的创始人，Gloria的眼界自然多少会有些价值性的建议。
“员工的素质拓展，怎么可以单单去饭店聚一个餐就完了呢？”初瑾看向男人，一本正经道。
HN是什么性质的公司，做任何事都不应该太老套。带领在商业界的领头羊，一定是HN才对。
这策划案，做得实在是掉档次。
“那不然你想怎么样，抱团蹦迪行不行？”实在是忍无可忍，白夕然没好气的对初瑾一顿强怼。
初瑾一脸茫然，道：“你那么激动干嘛，又不是你做的策划案。”对事不对人，初瑾实在是不知道出自白夕然的手。
蔑视了一眼初瑾，白夕然一把从男人手中拿过策划案，道：“你看清楚这三个大字，是谁的名字？”
“白夕然。”初瑾冷冷念出。
这个白夕然还真是有趣，自己刚刚才指出了策划案中的素质拓展让人觉得很掉档。下一秒，她就忙着让人知道策划案出自谁手。
自黑的本事，倒也不是一天两天能练就的。
“真是瞎了眼吧你，这都没看到？”白夕然的语气一点儿也不客气，她就是要当着袁之修的面羞辱初瑾。
扫视了一眼白夕然，初瑾不依不饶道：“是，这么没水准的策划案，我也早该料到是你做的了。”
“你给我再说一遍！”
“再说一遍怎么了？”两个女人谁也不让谁，袁之修注视着二人，愣是十足的有些哭笑不得。
他的办公室，好久没有这么热闹了。
“全都给我住嘴！”忽然，袁之修放大音量，硬是强制性的制止了两个人歇斯底里的争吵。
两人不约而同，都闭上了嘴。
“之修，你都不帮我。”白夕然一脸撒娇的样子，恨不得袁之修整天就围着自己转圈圈的好。
然而，初瑾对这一切，确实格外的不屑：“做得那么糟糕，要是你在我手下做事，我早就让你滚蛋了！”
初瑾的一番话，让白夕然一阵吃惊。
“Gloria，那你觉得我们应该怎么完成素质拓展？”袁之修沉住气，心平气和的询问着对方。
扫了一眼白夕然，初瑾从那双眼睛就能看出来，对方对自己是有多么的不满。可白夕然越是这样，初瑾的心就越是释然。
任白夕然怎么想，也想不到她会有今天。
“简单得很，做点儿不一样的尝试。”初瑾眉毛一挑，活脱脱一副领导的模样。再一次，然袁之修刮目相看。
在初瑾的身上，袁之修清楚的看到了‘蜕变’二字。她当真是每离开一次，就比上一次强大很多。
“怎么说？”袁之修若有所思，显然是对初瑾的话有了兴趣。
怔了半响，初瑾淡然道：“肯定是团队精神占主要，集体体会新鲜事物为目的咯。”这话说得有些拐弯抹角。
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